2026年3月– date –
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労務管理・トラブル相談
【社長、その「気合」は通用しません】「あいつはメンタルが弱い」で片付けると会社が飛びます! 現場崩壊を防ぐ「ラインケア」とは?
https://youtu.be/W4-Hd0Ktd2E 「昔はもっと厳しかった」は禁句です 「最近の若いのは、ちょっと怒っただけですぐ会社に来なくなる」 「俺たちの若い頃は、熱があっても這って現場に行ったもんだ」 関市の社長とお話ししていると、よくこんな嘆き節を聞き... -
法改正・お役立ちニュース
【工場・建設でも無関係じゃない】「事務員さん、今日は家で仕事していいよ」←その優しさ、ルールがないと後で揉めます!
https://youtu.be/eYpuhI-AXV8 「うちはテレワークなんて無理」は大間違い? 「ウチは鉄工所だから、テレワークなんてハイカラなことはできん!」 「現場に行かなきゃ仕事にならんよ」 関市の社長からは、そんな声をよく聞きます。確かにおっしゃる通り、... -
法改正・お役立ちニュース
【社長、覚悟はありますか?】もし現場で「重大事故」が起きたら…。残された家族を守るために、会社が絶対にやるべき手続き
https://youtu.be/9h8ewU9wfC8 「治療費」だけでは済まない事故がある 「社長! 〇〇さんが機械に巻き込まれて、指を…!」 「現場で転落事故です! 意識がありません!」 関市の工場や建設現場で、絶対に聞きたくない報告です。 命が助かっても「障害」が... -
法改正・お役立ちニュース
【社長、給料どうする?】社員が怪我で入院!「労災が出るから会社は払わなくていいよね?」←これ、大間違いです!
https://youtu.be/hRH9SoG1Lyk 「入院中の給料」で揉めないために 「社長、うちの人が怪我で1ヶ月入院することになって…今月の生活費、どうなるんでしょうか?」 従業員の奥様から、不安そうな声で電話がかかってきたら、どう答えますか? 「労災保険に入... -
給与計算・手続きアウトソーシング
【パートさんが辞めちゃう!?】「106万円の壁」と「社会保険の適用拡大」。社長、現場の混乱を放置していませんか?
「働きたいのに働けない」現場のジレンマ 「社長、これ以上働くと『扶養』から外れちゃうんで、来週からシフト減らしてください」 「えっ! 繁忙期なのに困るよ! なんとかならんのか!?」 関市の工場やスーパーで、こんな会話が繰り返されています。 い... -
給与計算・手続きアウトソーシング
【保存版】産休・育休の手続きガイド|保険料免除から給付金まで、総務・人事担当者が押さえるべきポイント
https://youtu.be/NILz4LOVMoM 従業員の方から「子供が生まれるのでお休みを取りたい」という相談を受けた際、会社として行うべき手続きは多岐にわたります。 特に社会保険料(健康保険・厚生年金保険)の免除や、各種給付金の申請は、従業員の方の生活を... -
給与計算・手続きアウトソーシング
【社長、勘違いしてませんか?】「男性育休」は会社負担ゼロ!むしろ「保険料免除」で会社も得するって知ってましたか?
https://youtu.be/qD12rXOh4tg 「ウチの現場で育休なんて無理!」と思っていませんか? 「おい先生、若手から『子供が生まれるので育休を取りたい』と言われたんだが…」 「ウチみたいな中小零細で、働かない奴に給料なんて払えるわけないだろ!」 関市の製... -
給与計算・手続きアウトソーシング
【保存版】「社長、退職後の保険はどうすればいい?」と聞かれて即答できますか? 従業員の「最後の手続き」で会社がやるべきこと
https://youtu.be/ows7ErICe7w 退職時の対応で、会社の「格」が決まります 3月、4月は別れの季節です。 関市の工場や現場でも、定年や転職で会社を去る従業員がいるかもしれません。 そんな時、必ずと言っていいほど聞かれるのがこれです。 「社長、辞めた... -
法改正・お役立ちニュース
【社長、逃げられません】「うちはまだ入らなくていいよね?」は通用しない! 社会保険「強制加入」のルールと、未加入の怖すぎるデメリット
https://youtu.be/cjpvZiYMaqM https://youtu.be/iMOGoy7AhKA 「保険料が高い…」その気持ち、痛いほど分かります 「売上も安定してないのに、社会保険なんて払えないよ…」 「法人化したけど、自分ひとりだから入らなくていいよね?」 関市で頑張る社長から... -
法改正・お役立ちニュース
【辞めた社員から電話が…】「離職票まだですか?」「会社都合にしてください!」…退職トラブルを防ぐための手続きガイド
https://youtu.be/qD12rXOh4tg 「入るとき」より「辞めるとき」が10倍怖い 「社長、ハローワークに行ったら『離職票がないと手続きできない』って言われました。早く送ってください!」 「一身上の都合で辞めたはずなのに、なんで『会社都合』になってない...
